美国警察为了“钱途”离职 纽约凶案数量创25年来新高
今年以来，纽约警察局的辞职人数激增30%，1225名警察因受到来自北部警务部门和其他州的邀请而放弃了纽约警局这个美国最大的警察队伍。
截至今年到11月，大约3200名警察离开了纽约警察局，离职的原因很简单，追求更好的薪水和更多的福利。
离职潮
据报道，由于工资和加班费对于一些警察来说还不够，纽约警局因此经历着自2002年以来最大规模的人员外流。一些警察前往佛罗里达州和科罗拉多州，他们均有资格获得签约奖金，并一次性得到最高1万美元“奖励”。
佛罗里达州和科罗拉多州在内的其他州的警察局也看重了纽约警员的高素质，纷纷主动跑来“挖墙脚”，向纽约的34000名警察抛出橄榄枝，并承诺给与更高的工资和更好的工作环境，吸引有意者转投各州旗下。
据报道，纽约警察局官员的留任率很不稳定，特别是在11月，有1225名警员辞职。在众多奔赴其他州的警员中，甚至还包括退休人员。
人才荒
据报道，前迈阿密警察Spero Georgedakis最近发布了一则每月2万美元广告费的电视广告，以说服纽约警察迁往佛罗里达州。
向纽约官员发布广告的州数量尚不清楚，但一般来说，招聘人员的薪酬和福利都较高。
Georgedakis表示，佛州并非想把纽约警局的人才都挖来，实际情况是，各地的警员数量都存在或多或少的缺口。
自2020年以来，在由乔治·弗洛伊德（George Floyd）之死而引发的“BLM”抗议活动中，警察的形象可谓“一落千丈”，大约9400人离开了纽约警察局。
数据显示，2020年有3152名警员离开，2021年这一数字则少得多，为2689名。尽管自2020年以来有近6900人加入了纽约警局，但与巨大的人才流失相比，还远远不够。
连锁反应
科罗拉多州奥罗拉警察局局长Dan Oates于8月飞往纽约，说服纽约警察填补该州警察队伍的50个空缺。最终，Oates竟成功说服了纽约警察局的14名警官加入他的部门，该部门距离丹佛约50英里。
有意思的是，这位奥罗拉警察局局长此前曾担任纽约警察局副局长。
“我对挖自己老东家的‘墙角’感到难过。但坦率地说，目前警察局长招募人才的环境非常残酷，我们求贤若渴。”Oates说，在奥罗拉，警员们可以获得高达10万美元的收入，并获得1万美元的签约奖金和5000美元的搬迁补助。
要知道，纽约警察的薪资起价约仅为5.2万美元。
大规模的离职潮，也让纽约警方在应对犯罪时显得有些“力不从心”。
截至11月中旬，纽约市的总体犯罪率比去年上升了29.1%，重罪袭击、强奸和抢劫都上升了两位数。具体看，谋杀案下降14.8%，枪击案下降12.5%，重罪袭击增加了近14%，今年迄今警方记录了22319起案件；强奸案增加了近11%；谋杀和枪击受害者人数分别下降14.4%和13.6%。
上个月，市长埃里克·亚当斯表示，纽约警察局将把巡逻地铁系统的警察人数增加一倍。这似乎也佐证了公众的担心。
纽约市的交通系统受到了犯罪激增的冲击，2022年迄今已有约1865起在交通系统内发生的犯罪，比去年增加了41.7%，地铁内共发生9起谋杀案，而2021年仅为6起；至少有12人被推到一列地铁列车前，至少有两人死亡。与疫情大流行前的水平相比，现在的犯罪率高得惊人，地铁内发生的凶杀案达到了25年来的最高水平。
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